💸Modelo de Recompensas

Visão Geral

Na Bypassec, recompensamos os pesquisadores de segurança de forma justa e proporcional, refletindo a criticidade das vulnerabilidades encontradas. Nosso modelo é projetado para garantir que todos os esforços sejam devidamente reconhecidos e incentivados.

Validação das Vulnerabilidades

Ao final do Torneio, as vulnerabilidades serão validadas manualmente pela equipe da Bypassec, antes de terem seus status atualizados.

Relatórios incompletos ou que não contenham uma clara descrição e passos para reprodução, serão automaticamente invalidados e não estarão elegíveis para recompensa.

Da mesma forma, vulnerabilidades que não demonstrem impacto relevante para a organização serão consideradas inválidas.

Classificação de Criticidades

As criticidades utilizadas para classificar as vulnerabilidades podem ser:

  • Informativa

  • Baixa

  • Média

  • Alta

  • Crítica

A Bypassec utiliza como referência o CVSS Score 3.1 para realizar a classificação de criticidade das vulnerabilidades.

No entanto, é importante ressaltar que a criticidade pode variar com base no impacto da vulnerabilidade, relevância para a organização e/ou facilidade de exploração.

Em caso de conflitos entre o modelo de classificação e a política do torneio, a política do torneio deverá prevalecer.

Distribuição do Fundo de Recompensas

Cada torneio na Bypassec possui um fundo de recompensas que será distribuído com base na criticidade das vulnerabilidades reportadas. Abaixo estão os detalhes da distribuição:

Criticidade Baixa

Se apenas vulnerabilidades de criticidade baixa forem reportadas:

Criticidade
Percentual do Fundo

Baixa

20%

Criticidade Média

Se vulnerabilidades de criticidade média forem reportadas:

Criticidade
Percentual do Fundo

Baixa

15%

Média

35%

Total

50%

Criticidade Alta ou Crítica

Se vulnerabilidades de criticidade alta ou crítica forem reportadas:

Sem Vulnerabilidades Críticas

Criticidade
Percentual do Fundo

Baixa

10%

Média

30%

Alta

60%

Total

100%

Com Vulnerabilidades Críticas

Criticidade
Percentual do Fundo

Baixa

5%

Média

20%

Alta

30%

Crítica

45%

Total

100%

Casos Especiais

No caso de alguma criticidade da tabela não ter sido reportada, o percentual do fundo será incrementado com o percentual da vulnerabilidade de maior criticidade.

Por exemplo, caso apenas uma vulnerabilidade média seja reportada, ela receberá 50% do fundo.

Restituição do Fundo

Se o fundo de recompensas não for completamente utilizado (no caso de apenas vulnerabilidades de baixa ou média criticidade serem reportadas), parte do fundo restante será restituída à empresa anfitriã do torneio. Isso assegura que os recursos da empresa sejam utilizados de forma eficiente e justa.

Vulnerabilidades Duplicadas

Na Bypassec, vulnerabilidades duplicadas também serão recompensadas. Se uma vulnerabilidade for duplicada, a recompensa dela será dividida para todos os pesquisadores que a reportaram.

Por exemplo, vamos imaginar que foram enviados 4 relatórios: A, B, C e D:

  • A é uma vulnerabilidade única

  • B, C e D são a mesma vulnerabilidade

Neste caso, os 3 relatórios que são iguais dividirão a premiação. A distribuição ficaria da seguinte forma:

Relatório
Recompensa

A

R$ X

B

R$ X / 3

C

R$ X / 3

D

R$ X / 3

Este modelo de recompensas garante que todos os pesquisadores que contribuírem para a segurança da aplicação sejam reconhecidos, mesmo quando reportarem vulnerabilidades duplicadas.

Pontuações

Para cada vulnerabilidade válida reportada, o pesquisador receberá junto uma pontuação. Essa pontuação será utilizada para determinar a posição do pesquisador no ranking global da Bypassec e definirá sua performance.

Distribuição de Pontos

As pontuações serão distribuídas com base na criticidade e singularidade da vulnerabilidade encontrada.

Criticidade
Única
Duplicada

Baixa

10

5

Média

20

10

Alta

30

20

Crítica

40

30

Por que ganhar pontuações?

As pontuações são métricas utilizadas pela Bypassec para definir os principais pesquisadores da plataforma. Estes pesquisadores terão oportunidades de receber vantagens e recompensas exclusivas, como por exemplo:

  • Convites para torneios privados

  • Convites para entrevistas de emprego

  • Brindes da Bypassec

  • Bônus de recompensas

  • Descontos em mentorias e cursos de parceiros da Bypassec

Todos essas vantagens serão definidas e distribuídas de forma espontânea e em períodos determinados pela própria Bypassec, para que sirvam como incentivo para os pesquisadores.

Nenhum item descrito acima é uma garantia ou deve ser visto como uma obrigatoriedade a ser fornecida pela Bypassec.

Atualizado